國立海洋科技博物館館長陳素芬被媒體披露，疑似涉及對部屬職場霸凌，有科員長期處在負面環境下出現身心疾病。今天(28號)媒體詢問教育部僅將陳素芬調離主管職，沒有正式調查報告，真相未明，教育部部長鄭英耀表示，初步調查已完成，只是委員基於專業，希望多給時間將報告寫更專業以示負責，所以目前還沒有完整結論，教育部因此先給予陳館長職務調整。
立法院司法及法制委員會28號繼續併案審查行政院函請審議「運動部組織法草案」等29案，邀請教育部部長鄭英耀等人列席並備質詢。鄭部長接受媒體聯訪時被問及海科館館長疑涉入職場霸凌一事，鄭部長回應表示，當時有人投訴時，教育部就先對於陳館長的一些指控，教育部已組一個小組先調查，調查後發現，有些訊息是同仁誤解，但陳館長確實在領導方面，包括情緒自我管理，已達到教育部覺得要適當調整職務到非主管職。
鄭部長深入指出，後續進一步由教育部職場霸凌防治及申訴處理小組外部委員3人組成專案小組進行調查（專案小組委員均為社會公正人士及專家學者，背景分別為法律學者、社會心理學者及律師），針對所有指控，就法律層面、心理層面霸凌這部分，初步調查都已經出來，只是委員基於專業，希望給一些時間寫專業報告，以示負責，所以在霸凌這部分，還沒有完整的結論，但教育部先給予職務調整。